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根据一项关于博士长期压力水平的研究，多达十分之四的英国博士生可能处于自杀的“高风险”中。

下个月，英国研究和创新部将宣布一项“新协议”，包括审查博士的就业状况、津贴水平和资助期限，而英国大学今年已获得额外的万英镑，以支持受新冠疫情相关延迟影响的博士研究人员。

根据苏塞克斯大学和威斯敏斯特大学的研究人员在《咨询与心理治疗研究》杂志上发表的最新研究报告，40%的参与者符合自杀行为调查表中的“自杀高风险”标准。

研究报告说，五分之一的受访者承认他们有自杀的计划，而另外8%的人已经尝试过自杀。

大约九分之一（11%）的博士生说，他们在过去一年中超过五次想过自杀，另有5.6%的人说他们大概想过三到四次。

研究报告解释说，孤独、对职业焦虑以及对失败的恐惧导致许多博士生想到了自杀。

“有时我想象着通过自杀来惩罚我的导师和让我生活痛苦的博士后。"

“我想如果我自杀了，就不会有人发现我的博士生涯会失败。”

“我觉得如果我不能在学术上取得成功，那么我的生命从根本上说是没有价值的。”

——多名受访者回答道。

该研究的作者之一，威斯敏斯特大学临床心理学讲师卡西-哈泽尔将这些引文描述为“令人心碎”。

哈泽尔博士告诉《泰晤士报高等教育》，博士生中较高的自杀风险率尤其令人担忧，因为他们往往缺乏支持。许多博士生害怕向导师或同行公开他们的问题，因为他们担心在将来寻找学术工作时，这可能会对他们不利。

大学迫切需要承认博士生研究人员中存在自杀风险，并采取行动减轻这种风险。这是一个非常严重的问题，是生死攸关的问题。

《自然》在年对多名博士生进行的一项全球调查发现，36%的受访者曾因焦虑或抑郁症而寻求帮助。超过五分之一的人表示，他们曾经历过欺凌，其中导师最有可能被认定为肇事者。

研究员认为，大学应该立即采取行动减轻这种风险，不仅应该制定相应的管理政策，为博士生提供足够支持，还应该为导师和其他教职工提供培训，指导他们与博士生形成健康的指导和工作关系。学术界也应该从上到下改变休息日加班等根深蒂固的工作模式，防止处于职业生涯早期的青年学者因工作耗竭影响心理健康。

该研究论文题为"Fourin10UKPhDstudents‘athighriskofsuicide’,saysstudy"。

前瞻经济学人APP资讯组

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